Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Pravni HR Asistent
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Pravni HR Asistent koji će biti odgovoran za pružanje pravne podrške i administrativne pomoći u sektoru ljudskih resursa. Ova pozicija je ključna za osiguravanje usklađenosti sa zakonima o radu, internim politikama i procedurama kompanije. Pravni HR Asistent će raditi u saradnji sa HR timom i pravnim odeljenjem kako bi obezbedio pravilnu primenu zakonskih regulativa i rešavanje pravnih pitanja vezanih za zaposlene.
Vaše glavne odgovornosti uključuju pripremu i proveru ugovora o radu, praćenje promena u zakonodavstvu, pružanje pravnih saveta HR timu i zaposlenima, kao i vođenje evidencije o disciplinskim postupcima. Takođe ćete biti uključeni u rešavanje radnih sporova, izradu internih pravilnika i procedura, kao i organizaciju i sprovođenje obuka iz oblasti radnog prava.
Idealni kandidat ima završen Pravni fakultet, iskustvo u oblasti ljudskih resursa ili radnog prava, kao i odlično poznavanje Zakona o radu i drugih relevantnih propisa. Potrebne su izuzetne komunikacione veštine, sposobnost rada u timu, kao i visok nivo diskrecije i profesionalnosti.
Pravni HR Asistent mora biti sposoban da brzo i precizno rešava pravne izazove, da bude proaktivan u identifikaciji potencijalnih rizika i da doprinosi izgradnji pozitivne radne atmosfere kroz pravilnu primenu pravnih normi. Ako ste motivisani, odgovorni i želite da radite u dinamičnom okruženju gde se cene znanje i integritet, pozivamo vas da se prijavite za ovu poziciju.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Priprema i provera ugovora o radu i drugih HR dokumenata
- Praćenje i implementacija promena u radnom zakonodavstvu
- Pružanje pravnih saveta HR timu i zaposlenima
- Vođenje evidencije o disciplinskim postupcima i radnim sporovima
- Izrada i ažuriranje internih pravilnika i procedura
- Organizacija i sprovođenje obuka iz oblasti radnog prava
- Saradnja sa pravnim odeljenjem i eksternim savetnicima
- Učestvovanje u rešavanju radnih sporova i žalbi zaposlenih
- Obezbeđivanje usklađenosti sa zakonima i internim politikama
- Priprema izveštaja i analiza za potrebe menadžmenta
Захтеви
Text copied to clipboard!- Završen Pravni fakultet
- Iskustvo u oblasti ljudskih resursa ili radnog prava
- Odlično poznavanje Zakona o radu i drugih relevantnih propisa
- Izražene komunikacione i organizacione veštine
- Sposobnost rada u timu i pod pritiskom
- Visok nivo diskrecije i profesionalnosti
- Analitičko razmišljanje i preciznost
- Proaktivnost u rešavanju problema
- Dobro poznavanje MS Office paketa
- Poželjno znanje engleskog jezika
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Koje je vaše iskustvo u oblasti radnog prava?
- Kako biste rešili konflikt između zaposlenog i poslodavca?
- Na koji način pratite promene u zakonodavstvu?
- Kako obezbeđujete poverljivost podataka zaposlenih?
- Da li ste učestvovali u izradi internih pravilnika?
- Kako pristupate organizaciji obuka iz oblasti radnog prava?
- Koje softvere koristite za administraciju HR dokumenata?
- Kako biste reagovali na hitan pravni problem u HR sektoru?
- Na koji način komunicirate sa eksternim pravnim savetnicima?
- Šta smatrate najvažnijim u radu Pravni HR Asistenta?
